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集團(tuán)公司下發(fā)《優(yōu)秀員工特別加薪辦法》,擼起袖子加油干!
 

       近日,根據(jù)公司表彰先進(jìn)、激勵(lì)進(jìn)步的指導(dǎo)思想,結(jié)合《河南豫聯(lián)能源集團(tuán)有限責(zé)任公司職業(yè)薪酬方案》的相關(guān)規(guī)定,集團(tuán)公司下發(fā)了《優(yōu)秀員工特別加薪辦法》,旨在充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,激發(fā)全員活力,鼓勵(lì)員工立足本職、愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、樂于奉獻(xiàn),培養(yǎng)員工的職業(yè)精神和工匠精神。



優(yōu)秀員工特別加薪辦法



指導(dǎo)原則
(一)高技能、高效率、高貢獻(xiàn)、高激勵(lì)的原則;

(二)精英導(dǎo)向原則;

(三)科學(xué)評價(jià),晉升有據(jù)的原則。




特別加薪對象
集團(tuán)公司在冊在崗且符合以下條件之一的優(yōu)秀員工:

(一)獲得集團(tuán)公司及以上級別的“工匠”、技術(shù)能手和技術(shù)比武大獎(jiǎng)的員工;

(二)集團(tuán)公司評選出的集團(tuán)公司級“工匠”人才、勞動(dòng)模范、優(yōu)秀黨員、崗位技術(shù)能手等;

(三)集團(tuán)公司科技大會表彰的崗位創(chuàng)新能手、先進(jìn)科技工作者;

(四)集團(tuán)公司 “師帶徒”活動(dòng)中評選出的優(yōu)秀師傅、優(yōu)秀徒弟;

(五)為集團(tuán)公司增盈創(chuàng)效做出特殊貢獻(xiàn)的員工。




加薪辦法
(一)獲得國家級“工匠”、技術(shù)能手稱號和技術(shù)比武三等獎(jiǎng)以上者,給予三檔以上特別加薪;

(二)獲得省部級“工匠”、技術(shù)能手稱號和技術(shù)比武二等獎(jiǎng)以上者,晉升兩檔工資;

(三)獲得省部級技術(shù)比武三等獎(jiǎng)?wù)?,獲得地市級技術(shù)比武二等獎(jiǎng)以上者,獲得縣市級以上“工匠”、技術(shù)能手稱號者,獲得縣市級、集團(tuán)公司級技術(shù)比武或技能大賽一等獎(jiǎng)?wù)?,晉升一檔工資;

(四)獲得集團(tuán)公司級“工匠”人才、勞動(dòng)模范、優(yōu)秀黨員、技術(shù)能手等表彰者,晉升一檔工資;

(五)獲得地市級技術(shù)比武或技能大賽三等獎(jiǎng)?wù)撸@得縣市級、集團(tuán)公司級技術(shù)比武或技能大賽二等獎(jiǎng)?wù)?,晉升半檔工資;

(六)獲得集團(tuán)公司科技大會表彰的崗位創(chuàng)新能手、先進(jìn)科技工作者,晉升一檔工資。

(七)集團(tuán)公司“師帶徒”活動(dòng)中評選出的優(yōu)秀師傅晉升一檔工資,優(yōu)秀徒弟晉升半檔工資。

(八)為集團(tuán)公司增盈創(chuàng)效做出特殊貢獻(xiàn)的員工,由集團(tuán)公司薪酬委員會研究確定。



四、以上特別加薪的優(yōu)秀員工,同一加薪周期內(nèi)符合多個(gè)加薪條件者,按就高標(biāo)準(zhǔn)特別加薪一次。

五、本《辦法》自下發(fā)之日起執(zhí)行。

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